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美國L1簽證申請成功的關鍵因素

據統計，每年都有數萬中國人申請辦理美國L1簽證，美國L1簽證是美國政府簽發給美國境外公司管理人員或技術主管人員的，當次類公司在美國經營一年后，就可以申請美國綠卡，同時L1簽證申請人的妻子及二十一歲以下的未婚子女，可隨行申請L2簽證來到美國，還可以申請美國綠卡身份。

之前，鷹飛世界將L1移民界說為“沒有危險的迅速小額移民方案”，時隔數月總覺得還有不到位之處，因為L1移民在理論概念上是能夠被這么了解，可是在實踐處理與操作過程中仍是與理論概念上的了解存在必定的差異。

一，申請人能否請求L1作業類簽證，徹底取決于母公司是不是有資格派送人員赴美建立及運營子公司。也即是說這些公司有必要徹底滿意美國移民局的所規則的請求條件。比方母公司要有必定的計劃，并有實實在在的意向及商業方案才能讓移民局信服該公司有實力也有必要在美國建立子公司，開辟開展海外業務。

在處理L1移民時，盡管在向美國的子公司匯入啟動資金時，對金額沒有強制性的約束，申請人能夠依據公司的性質和計劃靈活把握，可是假如沒有很好的商業方案以及公司在美開展的詳細計劃，很可能投入的資金很多，而實踐效果卻并不必定抱負。

二、盡管美國移民法沒有對L1移民設置招聘人員數目方面以及身份方面的約束，但是移民局在受理L1移民請求時不只對子公司開展狀況與雇傭人數會作必定的考量，同時還會審閱總公司的運營狀況以保證子公司是不是真實能在美國的生存及開展。也即是說申請人所屬的總公司以及在美的子公司均有必要處于健康有用的運營狀況中，而這關于作為子公司的高檔管理人員的申請人來說是擔負重擔與職責的。

三、L1綠卡請求，盡管申請人初度得到的即是正式綠卡，但為了契合請求條件，申請人前期的作業十分冗雜，且申請人是不是契合請求綠卡也相同取決于很多外在的條件、環節，如美國境外母公司繼續健康有用的運營狀況以及美國境內所建立的子公司的實踐運營狀況等等。如下是咱們鷹飛世界在處理L1簽證請求過程中的一個首要程序供客戶參研：

四、咱們在承受客戶托付，代為請求L1類簽證時，咱們首先有必要做的是對申請人以及申請人所屬的我國母公司做盡職調查，咱們有必要保證申請人以及其母公司的條件均契合美國移民局的請求，不至于條件還不行老練時就草率地提出L1請求，到時不光丟失了客戶的利益，也浪費了名貴的時刻。當然還有一個非常好的方法，對條件還不夠成熟的有些客戶，我們可以幫助有意愿的客戶先在美國注冊一個公司，一旦當客戶的各方面條件都滿足了，我們即刻就可以為客戶向美國移民局提出L1簽證申請，如此一來省時、省力、省經費，等于是先在美國掛了個號，一點時間也沒有耽擱。目前我們已經幫助為數不少的客戶在美國注冊由他們自己命名的美國公司，并且成功運作，申請得到綠卡的也是占到絕大多數。

總之，對于真正有意向通過L1簽證到達美國，建立公司并正常運作而最終獲得美國綠卡的人士來講，也是需要綜觀全方面條件做出明智決定，并竭力與我們配合，積極配合共同努力以期望達到圓滿的申請結果。